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如果你发现你身边的一些人用下面这三种方法去对待你，那你就要及时的告诉他们，一定要让他们改正，如果改正不了，那就尽快的远离他们，否则你就会在潜移默化当中受到影响，会被慢慢的毁掉的。

第1种方式、持续的否定。

案例：从我们很小的时候开始，父母他们就总在否定我，每次都骂一些很难听的话，比如说看到你就烦啊，人头猪脑啊，你怎么这么没用啊？等等。我很多次想去做点什么事情的时候，他们也是在背后不断的否定，说我做不好这件事情的，从小他们就给我灌输这种，你不行，你是一个干不成任何事情的人，只会添麻烦的人，时间久了，我自己好像也就相信了这个事实，觉得自己真的没用，真的不行，真的无能，慢慢的也就接受了他们给我的角色，给我贴的标签，慢慢的在外人面前，我就会不知不觉的表现出非常的傻，然后慢慢的别人也给我贴一个笨蛋的标签，最后我就陷入这种恶性循环当中，越陷越深啊，直到接触心理学，长大以后，花了很多年才改变当时那种自卑的状态，要不然自己就真的是一个废人了。

心理学当中有这么一个概念叫做原生自卑，这种自卑感是在孩童时期产生的，导致这种自卑的主要原因是就是，原生家庭教育不当，这种自卑感的孩子，最典型的特征就是孩子会感到无助，会感到弱小，感觉到自己不如同龄人。对于孩子是这样子，对于成年人来说，如果你在职场当中，你身边的同事、领导、朋友长期否定你的话，也会产生这方面的负面影响，为了避免这样的言语伤害，我们一定要让他们及时的改正，或者是远离这些人。

第2种方式、持续不断的吹捧。

如果你持续不断的吹捧一个人，让他觉得自己很厉害，非常成功，非常聪明，慢慢的这个人就会迷失自己，目中无人，到最后这种人很容易犯错的，从高峰跌入谷底。这种方式就是我们常听的词“捧杀”，这是一种非常极端的心理暗示，我在之前的几期里面就说过，从防人之心不可无这方面来看，别人对你阿谀奉承，肯定是有原因的，这些带有心理暗示的赞美，就会促使你内心的变的膨胀，这些人都是比较用心的人，至于具体是什么原因，那只能你自己去想了。

第3种方式、让你足够的安逸。

毁掉一个人最好的方式就是让他无所事事，并且贪图享乐，为什么这么说呢？首先适当的危机感才能有助于一个人的成长，如果一个人长时间处于舒适区，即便你曾经是一个战斗力极其强大的的青蛙，当你在一个逐渐烧开的温水中，你也会变成水煮青蛙的，会慢慢的死去。